“嗨，就是個(gè)玩笑。上個(gè)月北大校園里發(fā)了個(gè)通知，說是禁止女學(xué)生穿太短的裙子，結(jié)果這個(gè)通知被學(xué)生們認(rèn)為是粗暴、保守的體現(xiàn)，各系都貼出了標(biāo)語表示抗議?！?br>
        “這件事兒很快就傳到了網(wǎng)上，讓媒體一扇呼，很多公司里的員工也借題發(fā)揮，貼出很多類似的標(biāo)語，還把這件事兒稱為北大超短裙事件，你去網(wǎng)上查一查就明白了?！?br>
        其實(shí)洪濤記憶力也沒有這件事兒，也不能說沒有，是想不起來了。但當(dāng)他在網(wǎng)上看到時(shí)立馬就想了起來，當(dāng)年自己還寫過一條小標(biāo)語湊熱鬧呢。

        “我沒時(shí)間看，你直接告訴我一條吧，回去我就發(fā)到公司內(nèi)部論壇上去。你可真是的，跟著他們一起折騰，有你這么當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)的嘛！”齊睿大概聽明白了，然后就表示了沒興趣，還埋怨洪濤沒有領(lǐng)導(dǎo)的風(fēng)范，把公司風(fēng)氣帶壞了。

        “我說齊總啊，你進(jìn)入角色也太快了吧？這剛兩年多時(shí)間，你就真的變成一個(gè)企業(yè)老總啦？原來那個(gè)一身正氣、指著我鼻子教訓(xùn)我的社會(huì)主義新青年哪兒去啦？”

        “咱們是個(gè)燒腦的高科技公司，里面全是軟件技術(shù)人員，沒有國企里那種按資排輩的條條框框，你弄那么嚴(yán)肅給誰看？”

        “開發(fā)游戲最需要什么？不是紀(jì)律，而是創(chuàng)意！創(chuàng)意來自靈感，靈感來自日常的工作和生活。你的責(zé)任就是給他們提供合適的工作環(huán)境，激發(fā)他們的工作熱情。”

        “穿著隨意點(diǎn)、裝修多元化一點(diǎn)、工作環(huán)境寬松一點(diǎn)，也是幫他們獲取靈感的一部分，這叫企業(yè)文化。有什么樣的領(lǐng)導(dǎo)就有什么樣的企業(yè)，它就像你的孩子，會(huì)隨你的性格?！?br>
        “你這次不是去美國看過E3游戲展了嘛，肯定還去過他們的游戲公司參觀吧？我覺得那種工作環(huán)境更適合培養(yǎng)靈感，你就照著那個(gè)方向努力吧，就算把公司弄成海濱樂園我也沒意見。”

        “記住啊，別壓抑自己的本性，高興就好，我讓你當(dāng)老總不是讓你來苦修的，而是想讓你比原來更快樂?！?br>
        “對(duì)了，年底咱們就舉辦一次小型的舞蹈演出怎么樣？你和凡凡當(dāng)主角，公司員工再加上我們的一些客戶和媒體就是觀眾。你要是覺得時(shí)間還夠，我就去幫你們操辦，這是我答應(yīng)你的，還沒忘呢?！?br>
        齊睿是有很大變化，自打她當(dāng)上公司老總之后，就一天一天的向女企業(yè)家邁進(jìn)了，穿著越來越規(guī)矩，到了辦公室就帶上眼鏡，表情也越來越嚴(yán)肅，想問題的方式也越來越和別人趨同。

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